Paga e Sarina Wiegman krahasuar me Thomas Tuchel tregon pabarazinë masive të pagave në futboll mes meshkujve dhe femrave

Futboll

Gazeta Express

28/07/2025 14:19

Pavarësisht suksesit të jashtëzakonshëm të Sarina Wiegman si trajnere e Anglisë, përfshirë triumfin e fundit në Euro 2025 ndaj Spanjës, paga e saj mbetet shumë më e ulët krahasuar me atë të Thomas Tuchel, trajnerit të kombëtares së meshkujve të Anglisë.

Triumf historik, por pagë modeste

Wiegman udhëhoqi Lionesses drejt fitores në një finale dramatike përmes penalltive, duke mbrojtur titullin e fituar në Euro 2022 dhe duke forcuar pozitën e saj si një prej trajnereve më të suksesshme në futbollin ndërkombëtar.

Pavarësisht kësaj, paga e saj është rreth £400,000 në vit, sipas TNT Sports, me bonuse të mundshme për performancën. Krahasimisht, Tuchel përfiton rreth £5 milionë në vit – gati 12 herë më shumë.

Reagimi nga FA

Shefi ekzekutiv i Federatës Angleze të Futbollit (FA), Mark Bullingham, deklaroi për BBC Sport:

“Ajo po operon në një treg ndryshe. Ne e konsiderojmë punën e saj po aq të rëndësishme sa atë të trajnerit të meshkujve dhe jemi shumë të lumtur që ajo do të jetë me ne deri në vitin 2027.”

Megjithatë, komentet e tij nuk i shmangin dot kontrastet e thella që tregojnë një hendek të thellë gjinor në pagesa, edhe në nivelet më të larta të sportit.

Pabarazia në nivel kombëtar dhe klubesh

Pagat e barabarta në kombëtare: Që nga viti 2020, lojtarët e kombëtares së meshkujve dhe femrave të Anglisë marrin nga £2,000 për ndeshje, shpesh të dhuruara për bamirësi.

Por në klube, situata është dramatike:

Sam Kerr (Chelsea), lojtarja më e paguar në WSL merr £449,000 në vit derisa Erling Haaland (Man City) merr 525,000 funta në javë.

Paga mesatare në WSL (2022): £47,000/vit, me disa që fitojnë vetëm £20,000

Paga mesatare në Premier League (klubi mesatar si Wolves): £4.7 milionë/vit për lojtar

Çfarë do të thotë kjo?

Ky kontrast i thellë tregon se, edhe në kulmin e suksesit dhe profesionalizmit, futbolli i femrave mbetet në hije, kur bëhet fjalë për vlerësimin financiar.

Rasti i Wiegman është shembulli më i qartë: një trajnere kampione evropiane, që ka fituar gjithçka, i ofrohet një e dhjeta e pagës së homologut të saj meshkuj, edhe pse nuk ka ende trofe me Anglinë.

Për shumë kritikë, kjo “pabarazi sistemike” duhet të sfidohet nga strukturat drejtuese të futbollit – jo vetëm me fjalë, por edhe me veprime konkrete. /GazetaExpress/